在市场经济的大潮中，企业转让已成为一种常见的商业行为。随着企业发展战略的调整、资本运作的需要或是其他原因，企业转让成为企业发展的一个重要环节。在这个过程中，合同续签成为双方关注的焦点，而争议解决条款的处理则是合同续签的关键。<

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二、争议解决条款的重要性

争议解决条款是企业合同中不可或缺的一部分，它规定了在合同履行过程中出现争议时，双方应如何解决争议。一个完善的争议解决条款，不仅能够保障双方的合法权益，还能提高合同履行的效率，降低交易成本。

三、争议解决方式的选择

在合同续签过程中，争议解决方式的选择至关重要。常见的争议解决方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。每种方式都有其特点和适用范围，企业应根据自身情况选择最合适的争议解决方式。

四、协商解决争议

协商是解决争议的首选方式，它具有灵活、高效、成本低等优点。在合同续签过程中，双方应本着平等、诚信的原则，通过友好协商解决争议。协商过程中，应注意以下几点：

1. 明确争议焦点；

2. 充分沟通，寻求共识；

3. 制定合理的解决方案；

4. 确保解决方案的可行性和可执行性。

五、调解解决争议

调解是在第三方调解员的协助下，双方达成和解的一种争议解决方式。调解具有保密性、自愿性、灵活性等特点，适用于争议双方关系较为密切的情况。在合同续签过程中，调解应注意以下几点：

1. 选择合适的调解员；

2. 确保调解过程的公正、公平；

3. 制定调解协议，明确双方的权利和义务；

4. 协议签署后，双方应严格遵守。

六、仲裁解决争议

仲裁是一种具有法律效力的争议解决方式，适用于争议金额较大、争议双方对争议解决有较高要求的情况。在合同续签过程中，仲裁应注意以下几点：

1. 选择具有专业资质的仲裁机构；

2. 确定仲裁规则和仲裁员；

3. 仲裁过程中，双方应充分陈述意见；

4. 仲裁裁决具有终局性，双方应自觉履行。

七、诉讼解决争议

诉讼是解决争议的最后手段，适用于争议双方无法通过协商、调解、仲裁等方式解决争议的情况。在合同续签过程中，诉讼应注意以下几点：

1. 选择有管辖权的法院；

2. 准备充分的证据；

3. 合理陈述事实和理由；

4. 遵守诉讼程序。

八、争议解决条款的制定原则

在制定争议解决条款时，应遵循以下原则：

1. 公平、公正原则；

2. 诚实信用原则；

3. 可行性原则；

4. 经济性原则。

九、争议解决条款的审查与修改

在合同续签过程中，双方应对争议解决条款进行审查和修改，确保其符合双方利益和法律法规的要求。审查和修改过程中，应注意以下几点：

1. 仔细阅读条款内容；

2. 分析条款的合理性和可行性；

3. 根据实际情况进行修改；

4. 确保修改后的条款符合法律法规。

十、争议解决条款的执行与监督

在合同续签后，双方应严格按照争议解决条款执行，并相互监督。执行过程中，应注意以下几点：

1. 严格遵守争议解决程序；

2. 及时报告争议情况；

3. 积极配合争议解决机构；

4. 不得采取任何损害对方合法权益的行为。

十一、争议解决条款的风险防范

在合同续签过程中，双方应充分认识到争议解决条款的风险，并采取有效措施进行防范。风险防范措施包括：

1. 选择合适的争议解决方式；

2. 明确争议解决条款的具体内容；

3. 加强合同管理，降低争议发生的可能性；

4. 建立健全的争议解决机制。

十二、争议解决条款的国际化

随着全球化的发展，企业间的合作日益增多，争议解决条款的国际化也成为趋势。在合同续签过程中，应注意以下几点：

1. 选择国际通行的争议解决方式；

2. 确保争议解决条款符合国际法律法规；

3. 建立国际化的争议解决机制；

4. 提高争议解决的专业性。

十三、争议解决条款的动态调整

在合同续签过程中，争议解决条款应根据实际情况进行动态调整。调整过程中，应注意以下几点：

1. 关注法律法规的变化；

2. 分析争议解决的实际效果；

3. 根据双方需求进行优化；

4. 确保调整后的条款符合双方利益。

十四、争议解决条款的保密性

在合同续签过程中，争议解决条款的保密性至关重要。双方应确保以下事项：

1. 不得泄露争议解决条款的内容；

2. 不得泄露争议解决过程中的信息；

3. 不得泄露争议解决结果；

4. 不得泄露争议解决过程中的任何秘密。

十五、争议解决条款的适用范围

在合同续签过程中，争议解决条款的适用范围应明确。适用范围包括：

1. 合同履行过程中的争议；

2. 合同解除过程中的争议；

3. 合同终止过程中的争议；

4. 合同变更过程中的争议。

十六、争议解决条款的变更与解除

在合同续签过程中，争议解决条款的变更与解除应遵循以下原则：

1. 变更与解除应经双方协商一致；

2. 变更与解除不得损害双方合法权益；

3. 变更与解除应遵循法律法规；

4. 变更与解除后，双方应重新签订争议解决条款。

十七、争议解决条款的履行与监督

在合同续签后，双方应严格按照争议解决条款履行，并相互监督。履行过程中，应注意以下几点：

1. 严格遵守争议解决程序；

2. 及时报告争议情况；

3. 积极配合争议解决机构；

4. 不得采取任何损害对方合法权益的行为。

十八、争议解决条款的争议解决效果评估

在合同续签过程中，双方应定期对争议解决条款的争议解决效果进行评估。评估内容包括：

1. 争议解决效率；

2. 争议解决成本；

3. 争议解决结果；

4. 争议解决对双方关系的影响。

十九、争议解决条款的改进与完善

在合同续签过程中，双方应根据争议解决效果评估结果，对争议解决条款进行改进与完善。改进与完善措施包括：

1. 优化争议解决程序；

2. 降低争议解决成本；

3. 提高争议解决效率；

4. 增强争议解决条款的实用性。

二十、争议解决条款的法律效力

在合同续签过程中，争议解决条款的法律效力应得到充分保障。法律效力包括：

1. 争议解决条款的合法性；

2. 争议解决条款的约束力；

3. 争议解决条款的执行力；

4. 争议解决条款的不可撤销性。

上海加喜财税公司对企业转让，合同续签如何处理争议解决条款？服务见解

上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，深知企业在转让过程中，合同续签及争议解决条款的重要性。我们建议企业在处理争议解决条款时，应充分考虑以下方面：

1. 明确争议解决方式，确保其符合双方利益和法律法规；

2. 制定合理的争议解决程序，提高争议解决效率；

3. 选择合适的争议解决机构，确保争议解决的公正性；

4. 加强合同管理，降低争议发生的可能性；

5. 建立健全的争议解决机制，提高企业的风险防范能力；

6. 定期对争议解决条款进行评估和改进，确保其适应企业发展需求。

上海加喜财税公司致力于为企业提供全方位的转让服务，包括但不限于合同续签、争议解决、税务筹划等。我们凭借专业的团队和丰富的经验，为企业提供高效、安全、可靠的转让服务，助力企业实现可持续发展。