一、协议概述<

本协议旨在明确甲方（转让方）与乙方（受让方）在完成公司/企业交割后的后续事宜，包括但不限于财务结算、人员安置、合同履行、知识产权保护、法律合规等方面。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下协议：

一、财务结算

1. 财务审计：交割完成后，甲方应委托具有资质的会计师事务所对公司的财务状况进行审计，审计报告应在交割后30日内提交给乙方。

2. 债务清算：甲方应确保在交割前将所有债务进行清算，包括但不限于银行贷款、供应商欠款等，并出具债务清算证明。

3. 利润分配：交割完成后，甲方应将公司截至交割日的净利润按照双方约定的比例分配给乙方。

4. 税务处理：甲方应协助乙方办理税务登记变更手续，并确保公司交割后的税务合规。

二、人员安置

1. 员工合同：甲方应确保所有员工的劳动合同在交割后继续有效，并按照法律规定支付工资和福利。

2. 人员培训：乙方有权对现有员工进行培训，以提高其业务能力和工作效率。

3. 离职手续：对于选择离职的员工，甲方应协助乙方办理离职手续，包括但不限于档案转移、离职证明等。

4. 人员接替：乙方有权根据业务发展需要，对关键岗位进行人员调整。

三、合同履行

1. 合同续签：交割后，原合同中涉及甲方的条款，乙方有权按照原合同约定继续履行。

2. 合同变更：如需变更合同内容，双方应协商一致，并签订书面变更协议。

3. 合同终止：任何一方违反合同约定，另一方有权终止合同，并追究违约责任。

四、知识产权保护

1. 知识产权归属：交割后，公司所有的知识产权归乙方所有，包括但不限于商标、专利、著作权等。

2. 知识产权使用：乙方有权在业务范围内使用、许可或转让公司知识产权。

3. 知识产权维护：乙方应采取措施保护公司知识产权，防止侵权行为。

五、法律合规

1. 合规审查：交割后，乙方应确保公司符合相关法律法规的要求。

2. 合规培训：乙方应定期对员工进行法律法规培训，提高合规意识。

3. 合规报告：乙方应定期向甲方报告公司合规情况。

六、保密条款

1. 保密内容：双方应保守与公司业务相关的商业秘密。

2. 保密期限：保密期限自交割之日起计算，不少于5年。

3. 违约责任：任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1. 协商解决：双方应友好协商解决争议。

2. 仲裁或诉讼：协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼或向仲裁机构申请仲裁。

八、协议生效与终止

1. 生效条件：本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 终止条件：本协议因以下原因终止：（1）协议约定的终止条件成就；（2）双方协商一致终止；（3）法律、法规规定的其他情形。

九、其他

1. 通知方式：双方之间的通知应以书面形式进行，并送达至对方指定的地址。

2. 协议附件：本协议附件与本协议具有同等法律效力。

上海加喜财税公司服务见解

上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，深知协议书中关于交割后的后续事宜规定的重要性。我们建议，在签订协议时，双方应充分考虑以下方面：

1. 明确责任划分：确保协议中明确各方的权利和义务，避免日后产生纠纷。

2. 合理设定期限：对于财务结算、人员安置等事项，应设定合理的期限，确保交割顺利进行。

3. 注重法律合规：确保协议内容符合相关法律法规，避免法律风险。

4. 保密条款的设置：保护商业秘密，维护双方利益。

5. 争议解决机制：设立有效的争议解决机制，保障双方权益。

上海加喜财税公司致力于为客户提供专业、高效的服务，协助双方顺利完成公司/企业交割，并确保交割后的后续事宜得到妥善处理。