随着市场经济的发展，公司转让成为企业扩张和调整的重要手段。在转让过程中，若存在公司欠缴社保的情况，转让方需承担相应的法律责任。本文将围绕这一主题，从多个方面详细阐述转让方可能面临的法律责任。<

一、未缴纳或欠缴社会保险费的责任

转让方在接收公司时，若发现公司存在未缴纳或欠缴社会保险费的情况，需承担以下责任：

1. 补缴欠缴的社会保险费：根据《社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。

2. 滞纳金：用人单位逾期不缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以按照规定加收滞纳金。

3. 行政处罚：根据《社会保险法》规定，用人单位未依法缴纳社会保险费的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处以罚款。

二、劳动者权益受损的责任

公司欠缴社保可能导致劳动者权益受损，转让方需承担以下责任：

1. 赔偿劳动者损失：用人单位未依法缴纳社会保险费，给劳动者造成损失的，应当承担赔偿责任。

2. 补缴劳动者社会保险费：用人单位在转让过程中，应确保劳动者社会保险费的连续性，若因欠缴导致中断，转让方需负责补缴。

3. 劳动者权益保障：转让方应采取措施，保障劳动者在转让过程中的合法权益，包括但不限于社会保险权益。

三、税务部门追缴责任

转让方在接收公司后，若存在欠缴社保的情况，税务部门将依法追缴：

1. 税务部门调查：税务部门将对欠缴社保的公司进行调查，核实欠缴情况。

2. 追缴欠缴款项：税务部门将依法追缴欠缴的社会保险费及滞纳金。

3. 行政处罚：若转让方在转让过程中故意隐瞒欠缴情况，税务部门将依法对其进行行政处罚。

四、劳动仲裁和诉讼责任

劳动者因公司欠缴社保而提起劳动仲裁或诉讼，转让方需承担以下责任：

1. 参加仲裁和诉讼：转让方应积极配合劳动仲裁和诉讼，承担相应的法律责任。

2. 承担败诉责任：若转让方在仲裁或诉讼中败诉，需承担相应的赔偿责任。

3. 劳动者权益维护：转让方应采取措施，维护劳动者的合法权益。

五、信用记录和信誉受损责任

公司欠缴社保将导致转让方信用记录和信誉受损：

1. 信用记录受损：转让方在转让过程中存在欠缴社保的情况，将影响其信用记录。

2. 信誉受损：转让方在市场中的信誉将受到损害，影响其未来的业务发展。

3. 声誉风险：转让方可能面临舆论压力，影响企业形象。

六、法律责任追究责任

转让方在转让过程中若存在故意隐瞒欠缴社保的情况，将面临法律责任追究：

1. 刑事责任：根据《刑法》规定，用人单位未依法缴纳社会保险费，情节严重的，可能构成犯罪，转让方将承担刑事责任。

2. 行政处罚：转让方可能面临行政处罚，包括罚款、吊销营业执照等。

3. 民事责任：转让方可能因故意隐瞒欠缴社保情况而承担民事责任。

公司欠缴社保，转让方需承担的法律责任涉及多个方面，包括未缴纳或欠缴社会保险费的责任、劳动者权益受损的责任、税务部门追缴责任、劳动仲裁和诉讼责任、信用记录和信誉受损责任以及法律责任追究责任等。转让方在接收公司时，应充分了解并承担这些法律责任，以确保自身权益不受损害。

上海加喜财税公司服务见解

上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，深知公司在转让过程中可能面临的法律风险。我们建议，转让方在接收公司前，应进行全面的法律审查，确保公司不存在欠缴社保等违法行为。我们提供以下服务：

1. 法律咨询：为转让方提供专业的法律咨询服务，解答关于公司转让过程中可能遇到的法律问题。

2. 尽职调查：协助转让方进行尽职调查，确保公司不存在法律风险。

3. 合同起草：为转让方起草和审核合同，确保合同条款合法、合规。

4. 税务筹划：为转让方提供税务筹划服务，降低税务风险。

选择上海加喜财税公司，让您的公司转让更加安全、放心。